OBJETIVO DO PAPEL
Na Guayerd promovemos experiências educacionais que promovem a inclusão social por meio da tecnologia, o papel envolve ter pessoas com experiência em ensinar e orientar talentos com nossa metodologia de triplo apoio.
RESPONSABILIDADES
- Prepare a aula e estude os materiais fornecidos por Guayerd antes de cada sessão.
- Escolha métodos de ensino, exemplos e analogias para enriquecer a aprendizagem dos alunos.
- Entenda e acompanhe projetos e conteúdos assíncronos para apoiar o progresso do aluno.
- Assumir a responsabilidade de ministrar aulas em formato online, garantindo a clareza e relevância dos conceitos ministrados.
- Enriqueça as aulas com casos reais que vinculam o conteúdo ao mundo do trabalho.
- Fornecer feedback contínuo do treinamento, ajudando os alunos a identificar oportunidades de aprendizado e aprimoramento, aprimorando o perfil profissional do aluno.
- Criar um ambiente de aprendizagem alinhado aos princípios de Guayerd, onde:
- Os erros são vistos como oportunidades de melhoria contínua.
- Os alunos têm autonomia para ultrapassar limites e inovar.
- As conquistas são reconhecidas e comemoradas.
- A colaboração e o respeito pela diversidade são incentivados, evitando a exclusão e a discriminação.
FORMAÇÃO ACADÊMICA/PROFISSIONAL
- Ter experiência profissional na matéria de acordo com o programa que lhe é ditado, de pelo menos 2 anos executando-o.
- Ter experiência de formação na disciplina lecionada há pelo menos 2 anos (não exclusivo).
🚀 Será considerado um diferencial: Conhecimento de metodologias ágeis.
HABILIDADES NECESSÁRIAS PARA A POSIÇÃO
- Comunicação Eficaz
- Gerenciamento de tempo
- Resolução de conflitos
- Liderança Pessoal
HABILIDADES QUE VOCÊ DEVE TRABALHAR NAS AULAS
- Comunicação
- Colaboração e trabalho em equipe
- Agilidade e autonomia
- Participação ativa
- Responsabilidade
HABILIDADES TÉCNICAS
- UX e UI, para Design Thinking
Inscreva-se e faça parte do impacto!
Na Guayerd a diversidade nos enriquece e a inclusão nos fortalece. Nossas equipes celebram e se fortalecem por meio de múltiplas perspectivas e experiências. Portanto, nossas oportunidades estão abertas a pessoas de qualquer identidade de gênero, orientação sexual, etnia, religião, idade, deficiência e qualquer outra característica que faça de você uma pessoa única. Caso precise de algum ajuste durante o processo seletivo ou prefira compartilhar seus pronomes, avise-nos.
Perguntas Frequentes
O que torna Guayerd único como local de trabalho?
Distinguimo-nos pelo nosso compromisso com a inclusão social e laboral através da educação tecnológica. Nosso foco é diversificar o futuro do trabalho e fornecer um ambiente onde você possa usar suas habilidades para impactar positivamente a comunidade.
Como é a cultura de trabalho na Guayerd?
Promovemos o desenvolvimento constante e o crescimento profissional em um ambiente de impacto social. Valorizamos profundamente a diversidade e o trabalho em equipe, criando um espaço de apoio e motivação.
Que oportunidades de desenvolvimento profissional Guayerd oferece?
Acreditamos firmemente no aprendizado contínuo. Ao ingressar em nossa equipe, você desempenhará papéis importantes em iniciativas que criam mudanças positivas e duradouras na comunidade por meio de treinamento profissional em funções de tecnologia.
Como é o processo seletivo para integrar a equipe Guayerd?
Procuramos pessoas apaixonadas por educação e tecnologia que compartilhem nossos valores. Nosso processo seletivo avalia competências técnicas e interpessoais, buscando profissionais que contribuam para nossa cultura e para o impacto social que aspiramos criar.